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人力资源管理 本书是工商管理类等专业的专业核心课程教材。本书对人力资源管理中的一些新概念、方法与技术进行介绍,如OKR、人力资源精析、循证人力资源管理等,还引入互联网 元素,以二维码的形式拓展纸版教材的内容,在部分章节增加问卷或测评工具链接,读者可参与在线测评并获得测评结果。本书逻辑严谨、语言流畅,也可为广大企事业单位、政府与公共组织的管理工作者阅读参考。本书结合了当前人力资源管理专业的生源特点和就业方向,以培养实践性人才为目标编写,突出针对性、实效性和有效性。
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