公共部门人力资源开发与管理_孙柏瑛祁凡骅_9787300348254

由中国人民大学孙柏瑛教授和祁凡骅教授合作编写的《公共部门人力资源开发与管理》是一部深受读者欢迎的经典教材，先后被评为普通高等教育“十一五”国家级规划教材、“十二五”普通高等教育本科国家级规划教材、中国人民大学“十三五”规划教材、中国人民大学“十四五”规划教材，并获得“教育部普通高等教育精品教材”荣誉称号。
本书以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，致力于构建更加契合中国实际的公共部门人力资源管理知识体系。全书从公共部门的组织性质和特征着眼，对公共部门人力资源管理的概念、功能、历史发展以及管理程序中的各个环节进行系统阐述，突出公共部门人力资源管理制度层面的建构和中国特色人力资源管理的内容，注重介绍人力资源管理操作层面的知识和技能工具。
本教材第六版有两个方面的鲜明特色：一是更加系统地反映党的创新理论成果。以统筹推进教育科技人才体制机制一体改革战略为引领，在大力发展新质生产力的宏观视角下，将公共部门人力资源开发与管理作为培养党政机关、事业单位、社会组织所需优秀人才的基础。在导论、战略管理、招募与甄选、绩效考核、培训与开发等相关章节中，更加关注国家治理体系和治理能力现代化的视野。二是进一步加强对中国本土公共部门人力资源管理制度及其实践的概括与阐述。新增“我国的干部制度”一节，对中国特色鲜明的干部制度进行系统阐述，讨论了干部制度形成的背景与机理、党管干部的基本原则，以及干部制度的基本内容等问题。
本书适合作为高校公共部门人力资源（开发与）管理及相关课程教材，同时也是党政机关、事业单位组织和人事系统工作人员及其他读者系统学习公共部门人力资源管理知识的理想参考书。

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