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人力资源管理的理论与实践应用
本书从人力资源管理的视角,结合心理学和组织行为学,追溯人力资源的起源。本书系统、全面地介绍了人力资源管理的基本知识、基本方法和基本技能。本书不仅具有理论性,更强调应用性和实用性,诠释人力资源管理模块核心思想所在,兼具理论与实际应用价值,旨在为相关领域工作者提供参考和借鉴,帮助企业领导层掌握员工管理及人力资源管理的本质。
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