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企业民主管理立法研究 企业民主管理立法研究一书从企业民主管理的理论基础、历史发展、现行立法存在的问题、完善立法的建议等方面进行系统的探讨,旨在为推进我国企业民主管理立法提供参考。企业民主管理现行立法,部分制定于20世纪计划经济时期,已无法适应市场经济发展的需要;法律法规之间缺乏衔接、内容冲突;立法内容不够明确,法律责任薄弱、刚性不足等一系列问题,这给法律的实施带来一系列的困扰,严重滞后于我国企业民主管理实践的需求。本书基于以上问题,为推进我国企业民主管理立法提供参考。
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