《支出经济分类科目改革讲解/财政基层培训教材》通过三部分全面介绍了支出经济分类科目改革的背景、改革的内容、新旧对比分析解读、改革问题解答及改革方案，供培训或自学参考选用。
为了贯彻落实《中华人民共和国预算法》（以下简称《预算法》）规定，解决现行支出经济分类科目存在的主要问题，推动建立全面规范、公开透明的预算制度，财政部出台了支出经济分类科目改革方案，在保留部门预算支出经济分类的同时，增设政府预算支出经济分类。
政府预算支出经济分类科目设置力求简明，对部分过于细化的款级科目进行了归并。如部门预算支出经济分类科目“工资福利支出”类级科目下有13个款级科目，政府预算支出经济分类科目归并后在“机关工资福利支出”类级科目下仅保留了4个款级科目。政府预算支出经济分类科目设置兼顾了严格机关经费管理、推动事业单位改革和规范涉企资金等需要，对涉及事业单位的支出和涉及企业补贴类的支出，在政府预算支出经济分类中集中进行了反映。如部门预算支出经济分类中，事业单位支出在“工资福利支出”、“商品和服务支出”、“对个人和家庭补助支出”等各科目中均应进行明细核算，但在政府预算支出经济分类中，涉及事业单位的支出统一列入“对事业单位经常性补助”、“对事业单位资本性补助”科目予以反映。
改革后，两套支出经济分类科目具有严格的对照关系，政府预算支出经济分类科目更加符合政府预算编制和执行的特点，可以形成政府预算和部门预算相互独立、各有侧重、统分结合的经济分类体系。
2018年在全国范围内正式实施支出经济分类科目改革方案，财政部门和预算单位在预算管理中应当各负其责、各有侧重。政府预算支出经济分类突出政府预算的重点，主要用于政府预算的编制、决算、公开和会计核算；部门预算支出经济分类体现部门预算特点，主要用于部门预算编制、执行、决算、公开和部门（单位）会计核算。
为了配合支出经济分类科目改革工作的开展，财政部中华会计函授学校组织编写了《支出经济分类科目改革讲解》培训教材。本教材通过三部分全面介绍了支出经济分类科目改革的背景、改革的内容、新旧对比分析解读、改革问题解答及改革方案，供培训或自学参考选用。
本教材由成都市中华会计函授学校戴红、黄兴国、刘勇、王吾等同志执笔编写，财政部预算司进行了审定。
第一部分 支出经济分类科目改革解读
一、改革背景
（一）改革的必要性
（二）改革的指导思想和基本原则
（三）改革的主要过程
二、改革内容
（一）总体情况
（二）政府预算支出经济分类科目
（三）部门预算支出经济分类科目
三、新旧对比
（一）新旧支出经济分类科目框架结构
（二）新旧支出经济分类科目编码不同
（三）新旧支出经济分类口径变化
四、两套支出经济分类科目对应关系
第二部分 支出经济分类科目改革问题解答
一、基本问颢
二、政府预算支出经济分类科目
三、部门预算支出经济分类科目
第三部分 支出经济分类科目改革方案
一、改革的指导思想和基本原则
二、改革的主要内容
三、改革后有关预算管理问题
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