本书介绍了公文写作的基本流程、基本规范和方法技巧。主要内容涉及如何撰写知照性公文(通知、通报)、报请性公文(请示、报告)、指令性公文(决定、意见)、商洽性公文(公函、商函)、计划类公文(工作计划、工作要点)、总结类公文(工作总结、述职报告)、信息类公文(会议纪要、简报)、讲话类公文(讲话稿、演讲稿)，共8个项目16项任务。

本书共七章,内容包括:绪论、办公用品管理、相关政务性工作实务、日常事务管理实务、文书管理实务、会议服务与管理实务、办公室公共关系。

本书从创新型人才的内涵及特征、国际创新型人才与产业融合发展模式及启示、科技人才与产业发展互动关系分析几个方面分析讨论了人才发展与产业提升之间的互动关系,又从河北省及周边地区产业发展现状、河北省产业发展定位、河北省工业发展现状及结构优化、河北省农业产业链发展现状及促进措施、河北省服务业发展现状及提升策略分析了河北省产业发展及机构优化的发展路径,而后论证了创新型人才发展与建设与产业发展的互相促进途径,提出河北省人才链和产业链协同融合创新发展的有效建议。

本书是批判西方殖民主义的现代学术经典。法国精神分析家法农以充满感情又冷静的笔触，诉说着非洲人民如何在西方的殖民主义中失去主体性，甚至黑人的身体、欲望和行为都完全向白人的世界臣服。这就导致黑人渴望将自己提升到白人的位阶，一心求取白人的认可，以证明自身的存在及价值。只有戴上白面具，黑人才能去除心底的焦虑，假装自己跻身白人的行列。作者认为，黑人面对白人的自卑感，以及他们对“漂白”的渴望，这些都是殖民主义者对殖民地人民造成的极大伤害，需要我们去反思和批判。

本书分成五个板块,设为五编。第一编为初启须知,包括第一章绪论和第二章社会调查基础知识;第二编为前期准备,包括第三章调查课题选择与调查方案设计、第四章测量与调查指标体系的构建和第五章抽样;第三编为资料收集,包括第六章文献调查法、第七章问卷调查法、第八章访谈调查法、第九章观察调查法、第十章实验调查法、第十一章网络调查法和第十二章大数据调查法;第四编为资料整理分析,包括第十三章资料整理和第十四章资料分析;第五编为调查总结,包括第十五章调查报告。

本书共8个单元,每个单元均包含7个学习任务(Task),并设有学习目标(LearningObjectives)、预热活动(GettingStarted)、听说活动(ListeningandSpeaking)、读写活动(ReadingandWriting)、语言注解(LanguageNotes)、词汇表(Vocabulary)等模块。

本书是蔡司光学集团于2021年6月在敦煌举行的蔡司光学团队行动领导力训练营的活动征文集结，由训练营队员根据自身体悟撰写投稿编辑而成。 本书共分六章，分别为个人感想目标管理团队管理逆境及不确定性体验式学习领导力，每章收录约10篇文章，全书收录52篇文章。后附有40段感言摘录。全书从多维度记录了为期三天两夜的戈壁徒步征途，展示了近百位参与者对领导力的多角度理解和感悟，并配有400多幅精美图片，弘扬了坚持、信念、协作等正能量，具有正面导向。

在内容编排上，全书分三大篇九个项目：管理认知篇包括项目1走近管理活动、项目2领悟管理思想；职能实务篇包括项目3科学决策与有效计划、项目4组织设计与运行、项目5有效领导与激励和项目6实施监督与控制；职场训练篇包括项目7自我管理能力训练、项目8团队管理能力训练和项目9工作管理能力训练。在体例设计上，既注重理论知识的教学，也注重应用技能的培养，还注重课内教学与课外训练的结合。

《高情商职场口才课：魅力口才，张口就来》是多年的学习心得和教学经验总结创作而成，语言深入浅出，演说平易近人，目标直抵人心。通过学习《高情商职场口才课：魅力口才，张口就来》内容，你不但可以领略演说家多年实践练就的演说魅力，通过独特的训练方法改变木讷、紧张、腼腆的形象，纠正浓重的口音，提升公众演说能力，还能在各种场合游刃有余，在会议上条理清晰、流畅地发言，在求职面试中脱颖而出，终提升自信，重塑自我，赢得新生。

《高情商职场沟通课：让你能说会做的读心说话术》是一本职场沟通类图书。良好的沟通是以理性的心理活动与有效的情绪管理为基础的。作者打破传统认知，提出“做得好还要说得好”，倡导职场人学说话、会沟通，并结合情绪管理、有效表达、学会倾听等沟通方法。作者现身说法，以丰富的案例深入浅出地阐述理论，详解常见职场沟通方法。